CLIMA ORGANIZACIONAL

PRESENTACION

El clima organizacional se refiere al ambiente que existe en una organización y como este repercute en las emociones, sensaciones y motivación de los trabajadores las cuales son determinadas por prácticas organizacionales y principios operativos. Los test que evalúan clima organizacional tienen la función de diagnosticar, prevenir y mejorar la calidad de vida y productividad de la organización y satisfacción de los empleados.


OBJETIVOS

Conocer cuales son las dimensiones y los niveles de análisis para diagnosticar el clima laboral de una organización.

CONTENIDO

1. Definiciones y Conceptos Generales.

2. Estructura Organizacional.

3. Factores que determinan el Clima Organizacional.

4. Análisis de los factores en la medición del Clima Organizacional.

5. Medición del Clima Organizacional.

6. Estudio de caso.

7. Cultura organizacional.

INCLUYE

- Certificado de asistencia.

- Participación académica.

- Material de trabajo. (Láminas-guías de análisis)

- Memorias.

REQUISITOS DE INSCRIPCION

- Enviar soporte de pago al email: contabilidad.cencolp@gmail.com

- Enviar a coor.academica.cencolp@gmail.com lo siguiente:

• Fotocopia de la cédula.

• Fotocopia Último título obtenido.

• Fotografía tamaño cédula digital.


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